Ressources humaines Contrat d'apprentissage
UN.E APPRENTI.E CHARGE.E DE COMMUNICATION INTERNE H/F
Direction Ressources humaines
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Publié le
Description du poste
La Ville de Pantinemploie près de 1800 agents, fonctionnaires et contractuels, et compte près de 160 métiers différents qui relèvent d’environnements diversifiés.
La direction des Ressources Humaines est composée de quatre pôles (Carrières et Paies, Prospectives et Appui RH, Vie au travail et Recrutements et Développement des compétences), d’un.e chargé.e de missions Dialogue social et du pilotage statutaire et d’une chargée de communication interne.
Sous la responsabilité de la chargée de communication interne, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne. En son absence, vous serez amené.es à participer à des réunions avec la directrice des Ressources Humaines et la directrice générale adjointe Ressources.
Missions
Véritable « couteau-suisse », vous serez amené.e à appuyer la chargée de communication interne sur les projets suivants :
Animation de l’intranet :
Participer à son amélioration et à son développement sur mobile
Rédiger des articles
Mettre à jour les contenus RH
Proposer des contenus innovants
Contribution à l’élaboration du journal interne :
Coordonner le calendrier éditorial
Rédiger articles, portraits et interviews
Maquetter
Assurer sa diffusion
Vous serez également amené.e à assurer la logistique et la communication sur certains événements interne et à créer des supports de communication (flyers, livrets, guides...).
Vos missions seront amenées à évoluer en fonction des projets à venir.
Compétences requises
Savoir :
Connaissance des enjeux et stratégies de communication interne
Connaissance des différents services d’une Mairie et de ses principales compétences
Savoir-être :
Aisance relationnelle
Capacité à organiser son travail, respect des délais
Être force de proposition et avoir le sens de l'initiative
Discrétion professionnelle
Curiosité
Capacité à travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif et collaboratif de l'équipe
Réactivité
Savoir-faire :
Outils informatiques : Indesign, Canva, Word, Excel
Qualités rédactionnelles
Capacités d'analyse et de synthèse
Capacités à mener une interview
Profil demandé
Formation : Master communication interne ou interne et externe
Intérêt pour la Fonction publique territoriale
Une première expérience dans le domaine de la communication serait un plus
Conditions de travail
Durée hebdomadaire : 35h
Lieu de travail : 84 / 88 avenue du Général Leclerc – 93 500 Pantin
(Métro Hoche – Ligne 5 // RER E – Pantin)
- Avantages de la collectivité : Comité d’action sociale et culturelle dynamique, participation à la mutuelle santé, prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transports en commun, parking.
Postuler en ligne ou par courrier
Toutes les candidatures sont à adresser à l'attention de :
Monsieur le Maire de Pantin
Conseiller Métropolitain
84/88 avenue du Général Leclerc
93 507 Pantin cedex